Bienvenue chez la Scop Extincteur Sécurité Incendie, l'unique société coopérative et participative en France spécialisée dans la sécurité incendie. Nous recherchons actuellement un technicien commercial motivé pour rejoindre notre équipe à Paris et contribuer au développement de nos services dans la capitale.

À propos de la Scop Extincteur Sécurité Incendie

Depuis plus de deux décennies, la Scop Extincteur Sécurité Incendie s'impose comme le leader de la sécurité incendie en France. Ce qui nous distingue fondamentalement des autres entreprises du secteur : tous nos 35 salariés sont associés-coopérateurs à 100% de notre coopérative. Il ne s'agit pas simplement d'une entreprise où vous travaillez, c'est une structure où vous devenez propriétaire et responsable de l'activité collective.

Paris, cœur économique français, concentre une densité exceptionnelle d'entreprises, commerces, immeubles collectifs et établissements recevant du public (ERP). La sécurité incendie n'y est pas un luxe mais une nécessité absolue. Les normes sont strictes, les contrôles réguliers, et les enjeux vitaux. Dans cet environnement exigeant, la Scop Extincteur a bâti une solide réputation d'expertise et de fiabilité.

Qui sommes-nous vraiment ?

Notre équipe se compose de technico-commerciaux avec une véritable expérience terrain. Ce ne sont pas des commerciaux purs qui vendent sans connaître la technique, ni des techniciens isolés qui ignorent les réalités économiques. Nos professionnels combinent expertise technique et sens commercial, permettant aux clients parisiens d'avoir interlocuteurs compétents et de confiance.

Nous intervenons dans tous les domaines de la sécurité incendie : vente et maintenance d'extincteurs et RIA (robinets d'incendie armés), conception de plans de sécurité incendie conformes à la norme NF X08-070 (mise à jour en 2022), vente et maintenance de blocs de secours, trappes de désenfumage, équipements d'alarme, vente et pose de signalisation de sécurité. Nous proposons également des formations spécialisées en évacuation du personnel et manipulation des moyens de première intervention.

Le poste : Technicien Commercial Sécurité Incendie à Paris

Vous intégrerez nos équipes parisiennes dans un rôle combinant technicité et développement commercial. Vos responsabilités principales incluront :

Prospection et développement commercial : Vous identifierez des clients potentiels dans votre secteur parisien assigné (petits commerces, immeubles collectifs, PME, établissements publics). Vous présenterez nos services de manière adaptée, en mettant en avant l'expertise et la fiabilité. À Paris, la concurrence est vive, mais notre réputation de coopérative 100% salariés-associés ouvre des portes que d'autres franchissent difficilement.

Audits de conformité : Vous réaliserez des audits de sécurité incendie pour identifier les besoins des clients. Cela exige compréhension des normes (NF X08-070, NF EN 54, ISO 7010, etc.) et capacité à communiquer les risques de manière claire et non-alarmiste.

Vente d'équipements : Vous conseillerez clients sur extinction, alarme, signalisation, plans d'évacuation. Chaque client parisien a configuration unique. Un petit atelier du 11e arrondissement n'a pas les mêmes besoins qu'un immeuble de 50 appartements dans le 16e.

Suivi et maintenance : Après vente, vous gérirez la relation client pour contrats de maintenance annuels, renouvellements d'équipements, mises à jour de documentation. C'est source stable de revenus et renforce fidélité client.

Formations : Vous animerez ou coordonnerez formations évacuation et manipulation extincteurs pour clients. C'est contact direct avec le terrain et source importante de satisfaction client.

Profil recherché

Vous êtes technicien commercial avec minimum 2-3 ans d'expérience en sécurité incendie, ventes B2B, ou domaine technique connexe (installation électrique, tuyauterie, bâtiment). Vous maîtrisez les normes françaises de sécurité incendie ou êtes capable de les apprendre rapidement. Vous êtes autonome, organisé, et avez excellent relationnel. Votre permis B est obligatoire (déplacements fréquents à travers Paris). Vous parlez couramment français, anglais apprécié. Vous êtes résistant au stress, capable de gérer imprévisibilités terrain, et avez mindset de responsabilité (mentalité coopérative).

Avantages : La différence d'être associé-coopérateur

C'est ici que la Scop Extincteur se différencie radicalement des structures traditionnelles. En rejoignant notre équipe à Paris, vous ne devenez pas un simple salarié. Vous devenez associé-coopérateur, propriétaire d'une part égale dans notre coopérative.

Concrètement, cela signifie : participation aux décisions stratégiques (chaque associé = une voix, quel que soit niveau hiérarchique), partage des bénéfices annuels (excédents coopératifs distribués aux associés selon engagement), stabilité de l'emploi (structure coopérative moins sensible aux fluctuations boursières), développement professionnel illimité (pas de plafond de verre, promotion méritée), culture de responsabilité partagée (chacun propriétaire du succès collectif).

Nombreux de nos associés à Paris sont restés 10, 15, 20 ans. Ce n'est pas hasard : ils se reconnaissent dans modèle coopératif et apprécient stabilité associée à responsabilité partagée.

Rémunération et bénéfices

Commission sur CA généré : selon performance et ancienneté. Participation aux excédents annuels : variable selon résultats coopératifs.

Au-delà du salaire : formation continue financée, couverture sociale complète, mutuelle supérieure aux minima légaux, véhicule professionnel (ou prime mobilité), matériel technique fourni, horaires flexibles à responsabilité égale.

Contexte parisien et enjeux de sécurité incendie

Paris concentre défis uniques. Immeubles Haussmanniens : architecture protégée, installation moderne délicate, normes strictes. Immeubles collectifs densifiés : escaliers de secours complexes, désenfumage impératif. Petits commerces serrés : espace limité, budgets restreints, nécessité créativité technique. Établissements publics (écoles, hôpitaux, mairies) : procédures lourdes, conformité non-négociable.

La Scop Extincteur a développé expertise spécifique sur chaque profil parisien. Vous hériterez cette connaissance et la développerez davantage.

Évolution de carrière

Après 2-3 ans de technicien commercial, progression naturelle vers responsable régional, puis possibilité direction générale adjointe. Certains de nos responsables nationaux ont commencé comme techniciens commerciaux. La coopérative valorise progression méritée.

Candidature et processus

Vous êtes intéressé ? Transmettez CV détaillé, lettre de motivation, et références récentes. Premier entretien téléphonique (30 min) pour évaluer compatibilité. Deuxième entretien avec responsable technique et associé-coopérateur en charge recrutement. Possibilité stage d'immersion d'une semaine avant signature définitive.

La Scop Extincteur Sécurité Incendie est égalité opportunités : non-discrimination genre, âge, origine, handicap. Nous sommes particulièrement intéressés candidats issus milieux sous-représentés.

Localisation : Région parisienne (75, 77, 78, 91, 92, 93, 94, 95).

Démarrage : Dès que possible.

Rejoignez une structure unique où vous ne travaillez plus POUR une entreprise, mais AVEC elle. Bienvenue à la Scop Extincteur Sécurité Incendie.